我们的方法

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一个有效的方法需要关注工作站设计和员工教育。
我们采用六阶段方法实施项目:

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从事

我们的第一步是了解您的组织需要和挑战。我们共同参与关键利益相关者的工作,提高对最佳实践的认识,并为实施人体工程学计划勾勒出一个框架。

求值图标

估计

我们通过分析现场趋势、评估现有设计标准和审查您当前的计划来调查关键关注领域。

平面图标

计划

我们制定了一项成本效益高的战略,以降低风险,提高员工的舒适度和健康水平。

工具图标

使生效

交互式员工培训课程和个人评估,我们的办公室工效学认证计划建立了评估过程的内部专业知识,并成为预防工作场所伤害的第一道防线。

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测量

我们跟踪和分析各种数据集和绩效指标,使我们的团队能够提出明智的计划建议,从而进一步改进流程。

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支持

当您的组织在不同设施之间调动员工或购买其他设施时,我们将努力确保始终实施一致的工作站设计和培训策略。

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